Sop: Intensiv Sommerschule


Beschreibung Inhalt

Die Teilnehmenden präsentieren, wie sie mit SOP in Fällen gearbeitet haben, z.B. bei einer Rückführung, bei einem Erstgespräch, in Konfliktfällen, beim Gruppencoaching. 

 

Daneben gibt es fachliche Beiträge zu den einzelnen methodischen Arbeitsweisen von SOP und spezifische Übungen und Reflexionen dazu. 

Zielsetzung und zu erwerbende Kompetenzen

Die SOP Sommerschule schafft an drei Tagen für die SOP PraxisanleiterInnen einen Raum des gemeinsamen Lernens und Nachdenkens. 

Sie bietet Gelegenheiten, sich auszutauschen, die eigene Arbeit zu zeigen und konzeptionelle Fragen zu vertiefen, sich zu vernetzen und die Strukturen zur Nutzung von SOP zu stärken und zu qualifizieren. 

 

Wir lernen, wie können wir hilfreiche Rückmeldungen geben und die eigene Arbeit und die eigenen Fragen vorzustellen. 

  • Wie und was kann ich von anderen lernen? 

  • Wie kann ich andere wertschätzend befragen? 

  • Wie bereite ich mich auf schwierige Gespräche vor? 

  • Welche Strategien sind hilfreich im Kontakt mit anderen Professionellen, die nicht mit SOP arbeiten. 

 

Methoden (z.B. Vortrag, Präsentation, Arbeitsgruppen, ...)

Die Teilnehmenden präsentieren, wie sie mit SOP in Fällen gearbeitet haben, z.B. bei einer Rückführung, bei einem Erstgespräch, in Konfliktfällen, beim Gruppencoaching. 

 

Daneben gibt es fachliche Beiträge zu den einzelnen methodischen Arbeitsweisen von SOP und spezifische Übungen und Reflexionen dazu. 

Weitere Informationen

  • Präsentationen 

  • Videos 

  • Rollenspiele 

  • Wertschätzende Befragungen 

  • Visualisierungen 

  • Übungen 


Bitte beachten Sie, dass wir Ihnen keine kostenlosen Parkplätze in der Nähe des Gebäudes zur Verfügung stellen können. Wir empfehlen Ihnen, die öffentlichen Verkehrsmittel zu benutzen, um zur Weiterbildung zu gelangen. Bitte beachten Sie auch, dass jeder Teilnehmer für seine eigenen Getränke, Snacks oder sein eigenes Mittagessen verantwortlich ist. Bitte erkundigen Sie sich im Voraus über Ihre Möglichkeiten.

Bereich

Renforcement de la posture professionnelle

Kategorie

Non-spécifique

Zielpublikum

Chargés de direction

  • Sur demande
  • Petite enfance 0-4 ans
  • Enfants scolarisés 4-12 ans
  • Jeunesse +12 ans
  • German / Deutsch
  • CRL-864